Softwarelösung Engage! bietet Kompetenzmanagement, Employee Self Service und Funktionen für die crossmediale Publikation von Stellenanzeigen.
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Michael Friedwagner, Geschäftsführer Infoniqa HR Solutions: „Mit Hilfe des Kompetenzmanagements wird es möglich, die immer komplexeren externen und internen Rahmenbedingungen im Unternehmen besser steuern und kontrollieren zu können“
Im Rahmen der Personal Austria 2013 präsentiert Infoniqa seine erweiterte HR-Komplettlösung Engage! sowie sein Payroll-Outsourcing-Angebot. Die webbasierte Software Engage! umfasst wesentliche Funktionen in der Personalverwaltung, darunter E-Recruiting, Bewerber-, Personal-, Bildungs-, E-Learning-, Kompetenz- und Organisationsmanagement sowie die digitale Personalakte. Zu den Features der aktuellen Version zählen das Kompetenzmanagement-Modul sowie das neue Employee Self Service, das dem Mitarbeiter eine einfache Verwaltung seiner persönlichen Daten am PC und auf mobilen Endgeräten ermöglicht. Zudem können interne Weiterbildungen und Werdegang sowie externe Berufserfahrungen, Ausbildungen und Sprachkenntnisse geprüft werden. Neu ist auch der integrierte elektronische Versand der monatlichen Gehaltsabrechnung. Mit der digitalen Personalakte lassen sich relevante Abläufe automatisieren und standardisieren.
